Как работать с заявками от AI-агентов и превращать их в активных партнёров
1. Как работает система
Сначала мы определили, кто может стать вашим партнёром, нашли такие аккаунты в Telegram и собрали их в список.
После этого запустили AI-агентов. Они сами пишут потенциальным партнёрам со списка, рассказывают о сотрудничестве, отвечают на вопросы, снимают возражения и выводят заинтересованных людей на встречу с вами или вашим партнёрским менеджером.
2. Все заявки приходят в отдельный Telegram-чат
Для вас создаётся отдельный чат, куда отправляются уведомления, когда потенциальный партнёр проявил интерес, согласился на встречу или попросил связаться с ним.
В уведомлении будет указан контакт партнёра, краткий итог общения, о чём удалось договориться, и ссылка «Открыть диалог». Нажав на неё, вы сможете прочитать всю переписку и быстро понять, с чего продолжить разговор.
Так вы сразу видите новых заинтересованных партнёров и не тратите время на поиск нужной переписки.
3. Как написать партнёру и согласовать встречу
Нажмите «Открыть диалог», прочитайте переписку до конца и найдите момент, где партнёр согласился на созвон / свой формат связи.
Сделайте скриншот именно этого места — он пригодится, чтобы человек сразу понял, кто и зачем ему пишет.
Дальше зайдите с вашего личного или менеджерского Telegram-аккаунта и напишите партнёру уже от себя.
Важно не копировать текст механически, а подстроиться под контекст. Если партнёр написал «давайте завтра» — предлагайте время на завтра. Если сказал «я в командировке, давайте во вторник» — предлагайте время на вторник. Если попросил Zoom, Телемост или телефон — сразу соглашайтесь на удобный ему формат.
Пример сообщения (+ прикрепляете скриншот переписки):
Добрый день, [Имя]. Мне ассистент передал Ваш контакт.
Если я правильно понял, Вы готовы созвониться завтра на 20 минут, чтобы обсудить детали партнёрского сотрудничества?
У меня есть свободные слоты (по мск) на:
— 11:00
— 13:00
— 16:00
Вам в какое время удобно?
+ Вы можете отправить свое коммерческое предложение для партнеров (презентацию), если оно есть. Или же попросить нас, чтобы мы помогли вам его создать.
Ваша задача здесь простая: написать, подстроиться под контекст диалога и согласовать конкретную встречу.
Как только партнёр выбрал время, подтвердите его и напишите, что ссылку на Zoom / Телемост или детали созвона вы отправите отдельно.
4. Как провести встречу с партнёром (структура встречи)
1. Познакомьтесь и объясните, почему пригласили именно его. Коротко расскажите о компании, её главном преимуществе и покажите связь: почему среди его клиентов, подписчиков или знакомых могут быть люди, которым полезна ваша услуга / продукт.
2. Узнайте, как он работает со своей аудиторией. Кто его клиенты, с какими запросами они приходят и в каких ситуациях он мог бы рекомендовать вас.
3. Объясните механику партнёрства. Партнёр рекомендует человека → вы сами консультируете, продаёте и сопровождаете → партнёр получает вознаграждение по условиям программы. Уточните, всё ли понятно по выплатам, роли партнёра и фиксации заявок.
4. Подсветите пользу. Партнёру не нужно становиться вашим менеджером или разбираться во всех деталях продукта. Он помогает своей аудитории, получает дополнительный доход, а всю работу с клиентом берёте на себя вы.
5. Обсудите первый формат сотрудничества.
Скажите, что вы открыты не только к рекомендациям, но и к коллаборациям: эфирам, постам, интервью, разборам сайтов, полезным материалам и нативным размещениям.
Выберите, с чего проще начать: личная рекомендация, пост, эфир, интервью, разбор или тестовая интеграция.
!!!!! 6. Зарегистрируйте партнёра прямо на встрече. Отправьте ссылку, дождитесь регистрации и покажите личный кабинет, реферальную ссылку, заявки, статусы, статистику, начисления, выплаты и готовые материалы.
7. Зафиксируйте следующий шаг. Что запускаете первым, кто что готовит и к какой дате.
Главный результат встречи: партнёр зарегистрирован в платформе, понимает механику и знает, какое первое действие сделает.
5. Главное правило работы с партнёрами
Главное правило: Выгодно вам + выгодно партнёру + выгодно клиенту = сильное и долгосрочное сотрудничество.
Если одна из сторон не получает пользы, партнёрство быстро остановится.
!!!!!!!!!! Относитесь к партнёру не как к источнику заявок, а как к человеку, с которым вы строите отношения. Общайтесь, интересуйтесь его работой, помогайте материалами и думайте, как сделать рекомендации простыми и выгодными.
При правильной работе партнер может годами приводить тёплых клиентов и приносить деньги компании.
Если вы встретили крупного или особенно интересного партнёра, можно использовать механику «выкупить партнёра с рынка»: предложить повышенное вознаграждение, специальные условия, эксклюзивность, совместные проекты или дополнительную поддержку...
Задача — создать для него настолько выгодный формат, чтобы он хотел работать именно с вами. Разумеется, только если это выгодно вашей компании.
Подробнее о том, как общаться с партнёрами, поддерживать их интерес и выстраивать долгосрочные отношения, читайте в отдельной статье — https://cifrovoi-sarafan.ru/4c8s8A5uk2S